Előfizetés
2020. október 19.
Megindult a roham az állásokért

Átlagosan 40 százalékkal többen jelentkeztek az idei harmadik negyedévben a Profession.hu-n meghirdetett állásokra, mint egy évvel korábban; a legnagyobb érdeklődés az…

2020. május 07.
Már nem akarnak több embert kirúgni a cégek

Döntően pesszimisták a következő fél év gazdasági kilátásait illetően a hazai vállalatok, de már kevésbé gondolkodnak elbocsátásokban – derül ki a…

2020. április 22.
Már 400 ezren kereshetnek munkát a koronavírus miatt

Már minden harmadik álláskereső a koronavírus okozta helyzet miatt kénytelen új munka után nézni – derül ki a Profession.hu felméréséből.

2019. október 25.
Ismerkednek a cégek a távmunkával

A vállalatvezetők szerint az otthoni munkavégzés elérhetővé tétele számos területen jótékony hatással van a cég működésére.

2019. október 14.
Csökken a munkaerőhiány a termelésben

Az érintett területekre feladott álláshirdetések száma visszaesett, miközben az azokra beadott jelentkezések száma nőtt.

2015. május 16.
Tízezerért már elcsábul a dolgozó

Egyre többen vállalják a munkahelyváltás kockázatát már tíz-húszezer forintért is a magyarországi gazdasági helyzet kedvező változásával párhuzamosan - közölte…

2015. április 16.
Tovább bővült a Ringier Axel Springer online portfoliója

Lezárult a Profession.hu értékesítése, az állásportál a héten hivatalosan is a svájci székhelyű Ringier Axel Springer Media AG nemzetközi online portfoliójának…

2014. május 22.
Nincs pénz nyaralásra - Csak papíron megyünk szabadságra

A hazai munkavállalók harmada nem veszi ki összes szabadnapját, a szabadnapokból átlagosan 36 százalék marad meg év végén - derül ki a Profession.hu "Szabadság -…

2014. február 26.
Luxussá vált a betegség

A hazai dolgozók alig fele szokott betegszabadságot kivenni és szinte mindenkivel megesett már, hogy betegen kellett dolgoznia. 32 százalék félti a munkahelyét, 26…

2013. december 12.
Optimistábbak, de szélsőségesebben is látják a jövőt a magyar cégek

 Optimistábbak, de szélsőségesebben is látják a jövőt a magyar cégek, ugyanis tízből hét személyzeti tanácsadó és minden második nem személyzeti tanácsadó…