A hvg.hu-nak az egyik olvasója küldött el egy szerződésmódosítást, mely 2019. január 1-jétől lépne érvénybe egy kelet-magyarországi cégnél. A módosításban 400 megengedett túlóra szerepel, melyet a munkáltató saját jogkörben rendelhet el. 5 százalékos pótlékkal jutalmazzák a túlórát, amit pénzen vagy szabadidőben lehet kifizetni. A szövegben az áll, hogy „a túlórapótlékot a törvényi rendelkezéseknek megfelelően az elrendelt túlórák teljesítését követően 36 hónapon belül köteles kifizetni”.
A portál szerint olvasójuk azt írta, egy nyírségi kisvárosban élnek, ahonnan nem tudnak elköltözni, mert nem kapnak elég pénzt a családi házukért, amiből egy nagyobb városban másik lakást tudnának venni. Négy éve dolgozik a módosítást belengető cégnél, eddig 250 óra túlóra volt előírva, ami miatt ősszel háromszor késtek el az óvodából délután.
A többlettúlóráról szóló törvényt egyébként Áder János köztársasági elnök még alá sem írta, tehát még nem lehetne rá létező jogszabályként hivatkozni.