Bérfeszültség

Amikor az első Orbán-kormány a választásokra készülve 2001 januárjában, majd a következő évben is jelentősen felemelte a minimálbért, az bizony komoly bérfeszültséget okozott, mert például egy munkahelyre újonnan belépő dolgozó fizetése alig volt kevesebb, mint a több éve ott dolgozó munkatársáé. Ha jól tudom, mostanság is valami hasonló probléma ütötte fel a fejét. Nincs új a nap alatt, mondhatnánk. A 2002-ben hatalomra kerülő Medgyessy-kormány első intézkedéseinek egyike az 50 százalékos általános béremelés volt, ami csökkentette ezt a bérfeszültséget az által, hogy differenciáltan emelték a fizetést a régebbi munkavállalók javára. Hogy ez a lépés az ország gazdasági erejét tekintve helyes volt-e, vagy sem, azt nem tudom, viszont nekem az akkori munkahelyemen, ahol már kilenc éve dolgoztam, jelentősen megnövekedett a fizetésem. Merem remélni, hogy egy hangyányit hozzájárultam a feszültség csökkentéséhez.