Nemet mondott a 400 túlórára a Spar

A vállalat egyetért a KDFSZ meglátásaival, és nem akar változtatni az évek óta érvényben lévő szabályokon.

A Spar megegyezett a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezetével (KDFSZ) arról, hogy a jelenleg alkalmazott, 300 órás túlórakereten felül a jövőben nem kívánnak élni további többletmunka lehetőségével – írja a Magyar Idők.

Bubenkó Csaba, a KDFSZ elnöke a kormányközeli lapot arról tájékoztatta: ígéretet kapott a Spar Magyarország Kft. ügyvezetőjétől, hogy rövidesen írásba öntik a megállapodást.

Megkeresésükre a Spar kommunikációs vezetője is megerősítette a megállapodást. Maczelka Márk elmondta: már korábban eldöntötték, hogy az évek óta érvényben lévő szabályokon a törvénymódosítás után sem kívánnak változtatni.

A lap korábban arról írt, hogy a Tesco Globál Áruházak Zrt. jogi képviselője hétfőn átvette azt az írásban tett javaslatot, amelyben a KDFSZ azt indítványozza: kössenek megállapodást az áruházi munkavállalók egészségvédelme érdekében. Ebben a munkaadó garantálja, hogy 2019-ben és 2020-ban áruházaiban és logisztikai központjaiban a túlórák szervezésekor nem alkalmazza a 400 órás munkaidőkeretet, hanem továbbra is az eddigi gyakorlatot követi, és a dolgozókkal a maximális, 250 óra rendkívüli munkaidőn túl önkéntes túlmunkára nem köt megállapodást. A javaslatot a cég vezetői jelenleg mérlegelik.

A Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) pedig szerdán közölte: már négy céggel tárgyal arról, hogy ne vezessék be a rabszolgatörvény néven elhíresült törvénymódosítást. A KASZ közleménye azt tartalmazza: a törvény aláírását követően egyeztetéseket kezdett a munkáltatókkal a konfliktus elkerülése érdekében. Ennek köszönhetően